たとえばドイツは約22％。フランスでは約12％。世界に目を向けると「信用リスク」ビジネスの浸率度は高く、企業が商取引に際し何かしらの信用リスク保証をかけています。
一方、日本に目を向けるとその浸透度はわずか0.6%。つまり、市場が成長する余地が膨大に残されており、それはイー・ギャランティの可能性の大きさとも言えるのです。

イー・ギャランティの平均年齢は32歳。若手が多く活躍している理由は、一人ひとりの意見を大切にし、成長に応じて仕事を任せているから。それがイー・ギャランティに根付いている文化です。だからこそ、社員は常に高いモチベーションを維持していますし、21期連続増収増益という結果にも寄与しています。一方で、提携金融機関は地方銀行51社を含めて90社超を数え、2012年には東証一部に上場しました。こうした企業としての安定感もイー・ギャランティの大きな特徴といえます。

一般企業、金融機関に対するコンサルティングを行う営業部門、企業審査や情報収集、審査モデルの策定などを行う審査部門、金融機関やファンドなどの投資家様とやり取りをする流動化部門など、この8つの部門によって、イー・ギャランティはリスクマーケットの役割を担い、お客様と投資家をつないでいます。

経済が著しく成長しているアジア諸国は、これからの世界経済を底上げする存在として期待されています。一方、その成長を支えている多くは、未だに資本力に乏しく、歴史も実績も薄い企業であるという現実もあります。アジア発の経済発展を実現するためには、信用を基軸とした金融ビジネスが必ず必要となる。「信用リスクヘッジという新たなビジネスモデルを、日本からアジアへ」。イー・ギャランティは、そんな想いのもと、世の中をさらによくする金融モデルの構築に向き合っています。